É inquestionável: na crise ou fora dela, cuidar do capital humano da empresa é uma das melhores estratégias para manter a empresa saudável e capaz de enfrentar qualquer dificuldade. Equipes qualificadas, bem treinadas e motivadas produzem melhor independentemente das dificuldades e, consequentemente, geram melhores resultados para as corporações.

De acordo com o Panorama do Treinamento no Brasil, em 2017, bem no auge da crise econômica, o volume de horas de treinamento por colaborador no Brasil foi 33% superior ao registrado no ano anterior. Entre as 500 empresas que participaram da pesquisa, a média de investimento por colaborador aumentou 24% em relação a 2017 e, também houve redução de ausências nos programas de treinamento, em cerca de 12%.

Estes dados comprovam de que as empresas estão sim investindo em desenvolvimento e treinamento corporativo, pois acreditam que esta é uma estratégia para superar a crise e continuar no mercado.

Por que vale a pena treinar e desenvolver equipes?

Investir em treinamentos corporativos é uma questão de sobrevivência para qualquer companhia. A Great Place To Work realizou uma pesquisa com profissionais de RH e identificou que o orçamento da área deverá aumentar 41% em 2018, se comparado a 2017. Segundo a pesquisa, 30% desse incremento vai para T&D (Treinamento e Desenvolvimento).

É fato que: capacitar, desenvolver e treinar colaboradores custa menos e é mais vantajoso do que contratar novos.

Vale ressaltar que quando não se investe em treinamento, a empresa pode acumular prejuízos, uma vez que o exercício da função baseado apenas em supostas experiências dos colaboradores, implica na prática da tentativa e erro até que se alcance o resultado esperado, que pode não acontecer ou demorar.

O desenvolvimento pessoal ajuda a gerar motivação e disposição nos colaboradores, ingredientes imprescindíveis para o crescimento profissional. Isso acaba interferindo, de maneira positiva, na produtividade dos funcionários.

Os treinamentos também servem para que a liderança possa multiplicar os seus conhecimentos, desenvolvendo novas competências e relacionamentos interpessoais entre as equipes.

Já pensou em realizar o seu treinamento de equipe em uma lugar inusitado?

A Creperia da Praia é conhecida pela imensa variedade de crepes exclusivos e artesanais. Mas, talvez você não saiba que em nossa unidade do Canal 7, existe um espaço reservado e aconchegante com sala de treinamento de equipes, workshops e outros eventos empresariais, com uma proposta diferente do convencional e, claro, buffet exclusivo de crepes para o seu evento ser mais exclusivo ainda.

Como a Creperia pode agregar sendo um espaço para treinamento e desenvolvimento de equipes:

• O treinamento gera redução de custos;
• Promove um ambiente de trabalho agradável;
• Ajuda na diminuição na rotatividade de pessoal;
• Estimula o entrosamento entre os colaboradores;
• Ajuda a tornar a empresa mais competitiva;
• E promove o aumento da produtividade.

Ou seja, fica claro que investir na capacitação, no treinamento e no desenvolvimento de suas equipes é promover o sucesso e a estabilidade do seu negócio no mercado.

Entre em contato conosco através do telefone (13) 3284-3229 ou preenchendo o formulário para fazer seu evento e tire suas dúvidas.

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A Creperia da Praia está localizada em Santos/SP, onde uma das suas unidades possui espaço para eventos (pessoais ou corporativos). Também presta serviços de buffet para eventos externos empresariais e pessoais.